为深入贯彻落实二十届中央纪委三次全会精神，持续加大对年轻干部的教育管理和监督力度。近日，广润物流公司纪委对新调整业务部门的中层干部进行“一对一”廉洁约谈，旨在以“面对面”交流的形式，进一步了解干部思想动态和工作实际情况。

　　“从职能部门重回业务部门，你对业务部门廉洁风险点及风险防控有哪些新的认识？”“围绕部门年度经营目标，结合岗位职责谈一谈下一步工作思路和工作计划?”谈话过程中，该公司纪委负责人逐一对落实“一岗双责”、廉洁风险防范、逾期账款催收、下一步工作思路等方面进行了“重点谈”，围绕工作中的难点以及对纪检工作的意见建议进行了“暖心谈”；并结合敬畏责任、敬畏法纪、敬畏权力三方面提出了忠诚履职不懈怠、严于律己不乱为、廉洁自律守底线的具体要求。

　　接受谈话的年轻干部们纷纷表示，廉洁约谈既是提醒也是关爱，将以此次约谈作为推动今后工作的催化剂，继续加强对党纪法规的学习，锤炼自身党性修养，坚守清正廉洁的工作态度，自觉接受监督，自觉在新的工作岗位上做勇于担当作为的不懈奋斗者。